Om je te helpen een krachtig en overtuigend cv op te stellen, hebben we een aantal tips voor je op een rij gezet. Hiermee vergroot je jouw kansen op een uitnodiging voor een gesprek.
Stem je cv af op de vacature
Benadruk relevante werkervaring, vaardigheden en opleidingen die aansluiten bij de functie.
Houd het beknopt en overzichtelijk
Maximaal twee pagina’s met een duidelijke opmaak, koppen en bullet points.
Begin met een sterke samenvatting
Beschrijf in 3-4 zinnen je belangrijkste competenties en ervaring.
Voorbeeld:
Ervaren projectleider vastgoed met 6 jaar ervaring in complexe projecten. Sterk in projectplanning, budgetbeheer en teamcoördinatie. Gedreven om efficiënt en duurzaam resultaten te behalen.
Werkervaring
Begin met je meest recente functie en werk terug in de tijd. Focus op prestaties en meetbare resultaten.
Voorbeeld:
Marketing Specialist | Bedrijf XYZ, Eindhoven | 2021 - Heden
• Social mediastrategieën ontwikkeld (+25% klantbetrokkenheid).
• Marketingbudget van €100.000 beheerd, ROI verhoogd met 20%.
Opleiding
Vermeld je diploma’s, instituut en jaartal. Geef ook aan of je deze hebt afgerond en bij voorkeur alleen relevante opleidingen die een meerwaarde bieden voor de functie.
Voorbeeld:
Master of Business Administration (MBA) – Universiteit van Amsterdam (2019 - 2021)
Vaardigheden
Maak een lijst van zowel hard als soft skills die relevant zijn voor de functie. Gebruik bullet points voor duidelijkheid.
Voorbeeld:
• Hard skills: SEO, Google Ads, Projectmanagement
• Soft skills: Communicatie, Plannen, Leiderschap
Certificaten en cursussen
Vermeld relevante certificaten die je kwalificeren voor de functie. Dit kan je CV extra waarde geven.
Voorbeeld:
• Google Analytics Certificaat – 2023
• PRINCE2 Foundation – 2022